С 2013 года в Украине существенно изменились условия оформления разрешения на устройство на работу иностранцев. Хоть законодательством было объявлено упрощение пути выдачи разрешения, но, сложны юридический анализ утверждает, что новый порядок – не что иное, как ручной режим принятия решения об оформлении документов.
Итак, чтобы оформить разрешение на работу в Украине нужно:
1. Обратиться в службу занятости и написать заявление, но не ранее, чем через 15 дней после подачи отчета о наличии свободной вакансии.
2. Затем центр занятности принимает решение в течение 7 рабочих дней.
3. После рассмотрения решение отправляется работодателю.
4. В случае положительного решения работодатель должен оплатить государственный платеж.
5. Не позже, чем через три дня после зачисления суммы, работодатель имеет возможность получить разрешение, что называется «на руки».
Стоит заметить, что некоторые требования порядка выдачи разрешений имеют довольно сложное определение, в связи с чем работники службы занятости могут принимать решение об отказе выдачи разрешения. Его можно оспорить в суде или вышестоящих инстанциях. При подготовке документации нужно еще обращать внимание на отдельные нюансы, невыполнение которых может также негативно сказаться на решении комиссии.
